Kindle出版

みなさん、こんにちは。キャリアコンサルタントの みってる です。今回は、私が長年取り組んできたキャリア支援の知見をまとめた、２冊の電子書籍を同時にリリースしました。そして、読者の皆さまへの感謝を込めて、5月30日までの期間限定で無料キャンペ...

なぜ多くの企業が「基本理念」「ビジョン」を掲げるのでしょうか？単なる飾り物でしょうか？それとも、本当に必要なものなのでしょうか？実は、企業が理念やビジョンを大切にする理由と、個人がキャリアで価値観やビジョンを明確にする必要がある理由は、驚く...

〜キャリア自分戦略マップの視点から見る、真に機能する仕組みづくり〜「セルフ・キャリアドックを導入したけれど、なかなか効果が感じられない」「制度はあるが、社員の反応が今ひとつ」　　こうした悩みを抱える人事担当者は少なくありません。厚生労働省が...

皆さん、こんにちは。「キャリアじぶん戦略マップ」を提唱している　”みってる”　です。今回は、企業の人材育成担当者、マネージャー、そして自分のキャリアを主体的に考えたい全ての方に向けて、新しい電子書籍『セルフ・キャリアドックからはじめるわたし...

皆さん、こんにちは。キャリアコンサルタントのみってるです。「自分の強みが分からない」 「このままのキャリアでいいのか迷っている」 「転職すべきか、今の会社で頑張るべきか悩んでいる」こんな思いを抱えている方は少なくないと思います。実際に私が面...

「与えられる」から「自分でつくる」キャリアへかつて日本では、会社が社員のキャリアを決め、育ててくれる時代がありました。入社したら定年まで勤め上げ、年功序列で昇進していく—そんな「レール」が敷かれていたのです。しかし今、そのレールは大きく揺ら...

ブログ記事のまとめポイント日々の業務の中で人は成長できるという考えを中心にしている「日常成長モデル（GDW）」という新しい考え方を紹介OJTの延長線上にある、主体的に学び取る力を育てる内容電子書籍『若手社員のための実践ハンドブック』の内容も...