Kindle出版 新入社員の育成を通じて次世代リーダーを育成する ～マネージャー14年の経験から～
みなさん、こんにちは。キャリアコンサルタントのみってるです。製薬会社で14年間のマネジメント経験を持つ私から、4月の新入社員受け入れを見据えた重要なテーマについてお話しさせていただきます。新入社員育成と次世代リーダー発掘の両立4月といえば、...
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Kindle出版 新人指導者（メンター）の育成プログラムに活用したい一冊 – 若手から中堅まで、効果的な指導のために
新入社員の成長を左右する重要な存在として、直接指導にあたるメンター（先輩指導員）の役割が注目されています。新人指導者は、若手社員から中堅社員まで、様々な経験レベルの方々が担当されることでしょう。しかし、その立場や経験に関わらず、多くの方が不...
Kindle出版 後輩育成で見えてくる、自分自身の成長機会 ―中堅社員に求められる新たな役割
4月の新入社員受け入れに向けて、多くの企業で準備が始まる時期となりました。中堅社員の皆さんの中には、「後輩の指導は任されているけれど、自分にうまくできるだろうか」「育成しながら、自分自身の成長もしていけるのだろうか」と考える方も多いのではな...
Kindle出版 後輩が入社する前に準備しておきたい3つのこと – 先輩社員の経験を活かす方法
新年が明け、あと3カ月もすれば新入社員が入社してきます。1年前、自分が新入社員として入社した時のことを覚えていますか？そして今度は、あなたが先輩社員として後輩を迎える立場になります。「自分にちゃんと教えられるだろうか」 「何を準備しておけば...
Kindle出版 年度末まで残り3ヶ月、今こそ考えたい目標達成の意義とチームの成長
みなさん、こんにちは。キャリアコンサルタントのみってるです。製薬会社で14年間のマネージャー経験を持つ私から、年度末に向けて、チーム運営に関する大切なメッセージをお届けします。なぜ今、この話をするのか3月末の年度末まで残り約3ヶ月となりまし...
５５歳の新入社員 営業成績を上げる秘訣！数字を作る力＆読む力を磨こう
皆さん、こんにちは！キャリアコンサルタントのみってるです。今日は営業マンにとって大切な2つの力についてお話ししたいと思います。まずは簡単に自己紹介をさせていただきます。私は昨年まで33年間、製薬会社で働いていました。その間に、医薬品・健康食...
中堅社員・ベテラン社員 後輩の成長に刺激を受けたあなたへ ―中堅社員の新たなステージの築き方
年始から1週間が経ち、新年の目標設定や今後のキャリアについて考える機会が増える時期ではないでしょうか。特に中堅社員の皆さんの中には、後輩の成長を目の当たりにして、「自分自身の成長はこれでいいのだろうか」と考えることも多いのではないでしょうか...
新人・新入社員・若手社員 質問する勇気が生む成果：会議を学びの場にする秘訣
こんにちは！キャリアコンサルタントのみってるです。私は製薬会社で33年間働いてきました。その間、医薬品、健康食品、医療機器の営業を経験しました。今年4月からはキャリアコンサルタントとして再就職し、就職希望者のサポートをしています。今日は、私...
５５歳の新入社員 2025年度新入社員研修に活用したい１冊 – 日常業務での成長を促す実践的テキスト
新入社員研修ご担当の皆様、新年度の研修計画の準備はいかがでしょうか？今回は、新入社員研修や若手社員の育成に活用できる実践的な一冊をご紹介します。『日常業務で成長する！若手社員のための実践ハンドブック』は、30年以上の営業経験と14年のマネー...
Kindle出版 1月の会議やミーティングで伝えたい『勝ち癖』と『スモールウィン』
新年のミーティングでどんな話をするかみなさん、こんにちは！キャリアコンサルタントのみってるです。今日は何を話そうかなと考えていたのですが、2日ほど前に「新年最初のミーティングでどんな話をするか」というテーマについて話しました。でも、その時は...