新人・新入社員・若手社員

キャリアを伸ばす意識の持ち方今日のポイント同じ話を聞いても、人によって学び方や気づきは変わります。聞く側の「意識」や「課題意識」が大きな差を生みます。セミナーや研修を「自分ごと」にすると、学びが深まり、行動につながります。当たり前に聞こえる...

今日のポイント「こんなこと」と思う小さな情報でも、相手にとっては大きな助けになる情報の価値は、自分が決めるのではなく、受け取る人の知識や状況で変わる言葉にして共有することで、チームの力やお客さんへのサポートが広がる「こんなこと」が誰かを助け...

今日のブログのポイント仕事は「やらされること」と思うと苦しくなるけれど、自分のキャリアの材料に変えることができる。営業でも事務でも、工夫次第でスキルや経験を伸ばすチャンスになる。セルフ・キャリアドックの考え方を取り入れて、「今期の業務を通じ...

ブログのポイントOJTで学べるのは仕事の基本。けれど、その先の成長は「意識」次第で変わります。日常業務をただこなすだけでは「慣れ」になるだけ。でも、成長の場として取り組めば、未来のキャリアを支える力になります。成長の成果は大きく3つ。①成長...

ブログ記事のポイント営業の仕事をしていると、毎月や半期ごとに「数字をどう作るか」というプレッシャーがあります。特に9月のような上半期の締めは大きな山場でした。私が経験したのは、数字を積み上げるためにただ走り続けるのではなく、「計画的に管理す...

今日のポイント8月末から9月頭は営業マンにとって数字の山場。部下が「無理してでも達成するか」「次につなげるか」を見極めることが大切。数字を追う経験は、メンバーにとってもリーダーにとっても成長のチャンスになる。キャリアを考えるとき、短期的な結...

今日のポイントみなさんは普段、上司や先輩から説明を受けたときにどんな質問をしていますか？質問は「分からないことを聞く」だけではありません。自分の理解を深めるため、チームに気づきを与えるため、さらにはリーダーとしての姿勢を示すためにも活用でき...

ブログ記事のポイント会議資料作成はただの業務ではなく、自分を成長させるチャンスの宝庫。会議の目的や役割ごとに必要な知識やスキルは変わる。分析力、言語化力、俯瞰力、共感力など、多くのスキルを磨く場になる。「今日はこの力を意識してみよう」とテー...

今日のポイント議事録作成は、ただの事務作業と思われがちですが、実は日常業務の中で多くのスキルと知識を身につけられる絶好のトレーニングです。聞く力、判断力、要約力、表現力、時間管理といったスキル、さらに背景理解、専門知識、ルール把握、読み手の...

ブログ記事のポイント新しいことを始めるときや、他の人の成功事例を真似するとき、「誰から順番にアプローチするか」を考えることで成功の確率がぐっと上がります。順番を決めることで、反論や質問への準備ができ、自信を持って行動できます。この記事では、...